往事不堪回首Spiral

只能说，这部剧是很好的速读训练材料。建议先看看网上的整理or拆书稿。9成的啰嗦和1成的干货。啰嗦是真啰嗦，一个概念可以重讲好几遍，嘿还不够！换个讲法再讲几遍。但干货是真的干，许多部分都值得细细思索，再重读个几遍。 原本只打算就给一般，但看到最后复盘时，那1成的干货真的是太棒了，建议略读，再挑值得读的地方精读。

用一个个具体的病例来诠释营养医学的重要性，关乎每个人的健康，值得一看！

霍夫曼船长以投资人的角度提供了一本创新创业团队实操手册。总结一些企业案例，也不仅仅是一些，应该说堆砌了大量的案例，为了论证他总结出来的某些经验。总的来看，他分享的更多还是在“术”的层面，对于急于求成想在市场上走0到1这一步的初创公司来说，更为实用。至于更宏观且长远的思维，完全看不出。这也符合追逐短期回报的投资人的职业特征。不过，这部剧的方法也许就这几年还算有点启发。时代变得太快，过个五年也许就是另一套赚钱思路了。

“爱波·塔布琳了不起的成就在于，对一个平凡的头脑关照世界的神秘和距离有所感悟。”

有点意思，又没什么意义。觉得东西有趣，讲出去会显得自己很博学，但是根本记不住。粗翻之后结束！

塔勒布给出的幸福微积分 - 为什么需要超越情感？ 因为我们的情感功能是为线性因果关系设计的，就像人们种瓜希望得瓜。然而现实中很少有真正令人满意的结果，因为世界比我们想像的更加非线性。在很多行业和领域，成功属于少数人，赢家通吃。 塔勒布给出了他的建议，称之为『幸福微积分』： 1. 努力获得一次超级成功是没什么好处的，大部分人可能永远也得不到。 而从一系列稳定的，小而频繁的奖励中获得快乐，更令人幸福。 2. 在一个短暂的时期里经历全部痛苦胜过在很长的时间里慢慢体会这些痛苦。 如果我们已经身处或者选择了赢家通吃的职业，那么就加入一个和自己有相同追求和价值观的群体，共同获得一种非物质的奖励：希望。因为在长期看不到成果，得不到奖励的至暗时期，群体的慰籍可以部分抵消和拥有稳定收入和工作的人们对比之后产生的体面的丧失和靠紧底层的羞耻感，无论这种对比来自与别人还是自己。

很早就看了这部剧，但是没写剧评，因为没啥话可写！但当我看了一遭书之后，感觉很多书里都有他的影子！我也越发觉得但有大人生，必有很深很大的护城河！会给自己很大的一个缓冲地带！底气是很足的！